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教練的目的是通過建立新的行為模式來刺激員工運用他們的知識和經驗
輔導課程可以是一對一或小組輔導
考慮到我們廣泛的專業知識,我們相信我們提供了“不同的輔導方法”
我們利用輔導機會分享我們在他們可能遇到的許多挑戰方面的專業知識
受訓者以完全的所有權和信心創建自己的解決方案。